Các khoản thu nhập tính đóng BHXH bắt buộc
Theo quy định tại khoản 2 Điều 89 Luật Bảo hiểm xã hội 2014:
Tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc là mức lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác.
Xem thêm: Các phụ cấp không phải đóng bhxh
Trong đó, các khoản bổ sung khác được xác định theo khoản 5 Điều 3 của Thông tư số 10/2020/TT-BLĐTBXH.
Và như vậy, các khoản thu nhập tính đóng BHXH bắt buộc sẽ là:
– Mức lương theo công việc hoặc chức danh.
– Phụ cấp lương theo thỏa thuận của hai bên:
+ Các khoản phụ cấp lương để bù đắp yếu tố về điều kiện lao động, tính chất phức tạp công việc, điều kiện sinh hoạt, mức độ thu hút lao động mà mức lương thỏa thuận trong hợp đồng lao động chưa được tính đến hoặc tính chưa đầy đủ.
+ Các khoản phụ cấp lương gắn với quá trình làm việc và kết quả thực hiện công việc của người lao động.
– Các khoản bổ sung khác theo thỏa thuận mà xác định được mức tiền cụ thể cùng với mức lương thỏa thuận trong hợp đồng lao động và trả thường xuyên trong mỗi kỳ trả lương.
Các khoản thu nhập tính đóng và không tính đóng BHXH năm 2021
Các khoản thu nhập không tính đóng BHXH bắt buộc
Điểm 2.3 khoản 2 Điều 6 Quyết định 595/QĐ-BHXH nêu rõ:
Tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc không bao gồm các khoản chế độ và phúc lợi khác.
Do đó, có thể xác định các khoản thu nhập không tính đóng BHXH bắt buộc bao gồm:
STT
Khoản thu nhập
1
Tham khảo thêm: Lãnh bảo hiểm xã hội ở đâu
Tiền thưởng theo kết quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp và mức độ hoàn thành công việc của người lao động
2
Tiền thưởng sáng kiến
3
Tiền ăn giữa ca
4
Tiền hỗ trợ xăng xe
5
Tiền hỗ trợ điện thoại
6
Tiền hỗ trợ đi lại
7
Tiền hỗ trợ nhà ở
8
Tiền hỗ trợ giữ trẻ
9
Tìm hiểu thêm: Bảo hiểm xã hội tự nguyện đóng bao nhiêu năm
Tiền hỗ trợ nuôi con nhỏ
10
Tiền hỗ trợ khi người lao động có thân nhân chết
11
Tiền hỗ trợ khi người lao động có người thân kết hôn
12
Tiền sinh nhật của người lao động
13
Tiền trợ cấp cho người lao động gặp hoàn cảnh khó khăn khi bị tai nạn lao động
14
Tiền trợ cấp cho người lao động gặp hoàn cảnh khó khăn khi bị bệnh nghề nghiệp
15
Các khoản hỗ trợ, trợ cấp khác ghi thành mục riêng trong hợp đồng lao động
Trên đây là tổng hợp của LuatVietnam về các khoản thu nhập tính đóng và không tính đóng BHXH. Doanh nghiệp và người lao động nên nắm rõ những quy định này để bảo đảm quyền lợi cho mình. Nếu còn vấn đề thắc mắc, bạn đọc vui lòng liên hệ 1900 6192 để được hỗ trợ.
>> Mức lương đóng BHXH của người lao động
Thùy Linh
Tham khảo thêm: Bảo hiểm that nghiệp 1 năm được mấy tháng
