Rút tiền bảo hiểm xã hội được bao nhiêu

1. Tư vấn về chế độ rút bảo hiểm xã hội một lần

Bảo hiểm xã hội là sự bảo đảm thay thế hoặc bù đắp một phần thu nhập của người lao động khi họ bị giảm hoặc mất thu nhập do ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, hết tuổi lao động hoặc chết, trên cơ sở đóng vào quỹ bảo hiểm xã hội. Ngoài ra, trường hợp người tham gia bảo hiểm xã hội không có nhu cầu tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội thì có thể lựa chọn nộp hồ sơ đến cơ quan bảo hiểm xã hội để hưởng bảo hiểm xã hội một lần.

Trường hợp quý khách hàng cần giải đáp về rút Bảo hiểm xã hội một lần, cách tính BHXH một lần thì bạn có thể liên hệ đến Luật Minh Gia, chúng tôi sẽ giải đáp mọi vướng mắc liên quan đến chế độ Bảo hiểm xã hội một lần nhanh chóng và chính xác nhất.

Xem thêm: Rút tiền bảo hiểm xã hội được bao nhiêu

Qua tổng đài luật sư tư vấn Bảo hiểm xã hội một lần, bạn sẽ được chúng tôi tư vấn, giải đáp, hỗ trợ các vấn đề về Rút bảo hiểm xã hội một lần như: Điều kiện hưởng; Mức hưởng; Cách tính bảo hiểm xã hội một lần; Thời gian tính hưởng bảo hiểm xã hội một lần; … và các nội dung khác liên quan.

Ngoài ra, bạn có thể tham khảo nội dung chúng tôi về tính bảo hiểm xã hội một lần dưới đây để tính chế độ đối với trường hợp của mình.

>> Tư vấn rút bảo hiểm xã hội 1 lần, gọi: 1900.6169

2. Rút bảo hiểm xã hội một lần như thế nào?

Câu hỏi:

Chào luật sư! em có một vấn đề nhờ luật sư tư vấn giúp. Em có làm cho công ty ở Hồ Chí Minh và có tham gia Bảo hiểm xã hội. Em đã nghỉ việc vào tháng 7/201x, đến tháng 9/201x em muốn rút tiền Bảo hiểm xã hội một lần thì cho hỏi em nhận được tổng số tiền bao nhiêu.Thời gian đóng bảo hiểm của em như sau:

Tháng 01/201x – 12/201x mức lương đóng BH là:1.200.000

Tháng 01/201x – 09/201x mức lương đóng BH là:1.445.000

Tháng 10/201x – 12/201x: 2.140.000

Tháng 07/201x – 10/201x : 2.140.000

Tháng 11/201x – 02/201x : nghỉ thai sản

Tháng 03/201x – 07/201x : 2.515.000

Mong nhận được câu trả lời từ luật sư. Em cám ơn rất nhiều.

Trả lời:

Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn đến Luật Minh Gia, trường hơp của bạn chúng tôi trả lời tư vấn luật và quy định cụ thể như sau:

– Điều kiện rút bảo hiểm xã hội một lần

Tại Khoản 1 Điều 60 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 có quy định về Bảo hiểm xã hội một lần đối với người không đủ điều kiện hưởng lương hưu như sau:

“Người lao động quy định tại Khoản 1 Điều 2 của Luật này mà có yêu cầu thì được hưởng bảo hiểm xã hội một lần nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:

Đọc thêm: Hưởng bảo hiểm thất nghiệp được mấy tháng

a) Đủ tuổi hưởng lương hưu theo quy định tại các khoản 1, 2 và 4 Điều 54 của Luật này mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội hoặc theo quy định tại khoản 3 Điều 54 của Luật này mà chưa đủ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội và không tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện;

…”

Và tại Nghị quyết số 93/2015/QH13 ngày 22/06/2015 có quy định:

“…Trường hợp người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc sau một năm nghỉ việc, người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện sau một năm không tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội khi có yêu cầu thì được nhận bảo hiểm xã hội một lần.”

Như vậy, trường hợp của bạn đủ điều kiện nhận bảo hiểm xã hội một lần

– Về mức hưởng khi rút bảo hiểm xã hội 1 lần

Đối với mức hưởng được quy định tại Khoản 2 Điều 60 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 cũng quy định về mức hưởng BHXH một lần và cách tính theo số năm đóng BHXH như sau:

“…a) 1,5 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội cho những năm đóng trước năm 2014;

b) 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội cho những năm đóng từ năm 2014 trở đi.”

Từ các căn cứ trên có thể nhật thấy, sau 12 tháng ngừng đóng Bảo hiểm xã hội bạn có thể nhận trợ cấp Bảo hiểm xã hội một lần. Mức trợ cấp Bảo hiểm xã hội 1 lần = 1,5 tháng lương bình quân đóng Bảo hiểm xã hội cho mỗi năm (trường hợp của bạn áp dụng đối với mức quy định trước năm 2014)

Đối với nội dung bạn hỏi về thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản thì tại Khoản 2 Điều 39 Luật Bảo hiểm xã hội quy định: “Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng được tính là thời gian đóng bảo hiểm xã hội, người lao động và người sử dụng lao động không phải đóng bảo hiểm xã hội”.

Theo quy định nếu thời gian đóng bảo hiểm xã hội có tháng lẻ dưới 3 tháng thì không tính, từ đủ 3 tháng đến đủ 6 tháng tính là nửa năm, từ 6 tháng đến 12 tháng tính tròn 1 năm.

– Số tiền rút bảo hiểm xã hội 1 lần

Như vậy, trong trường hợp của bạn cách tính tiền bảo hiểm xã hội một lần được áp dụng và tính như sau:

Tháng 01/2010 – 12/2010: thời gian 12 tháng – mức lương là 1.200.000: 1.200.000×12=14.400.000.

Tháng 01/2011 – 09/2011: 1.445.000×9=13.005.000.

Tháng 10/2011 – 12/2011: 2.140.000×3= 6.420.000.

Tháng 07/2012 – 10/2012 : 2.140.000×4=8.560.000.

Tháng 03/2013 – 07/2013: 2.515.000×5=12.575.000.

Tổng thời gian là: 12+9+3+4+5= 33 tháng.

Tổng số lương là:

14.400.000+13.005.000+6.420.000+8.560.000+12.575.000 = 54.960.000.

Tìm hiểu thêm: điều kiện nhận bảo hiểm xã hội 1 lần

Mức lương bình quân là: 54.960.000/33= 1.665.455.

Thời gian đóng bảo hiểm xã hội là: 3 năm 1 tháng.

Trợ cấp Bảo hiểm xã hội 1 lần: 1.665.455x3x1,5= 7.494.545.

Như vậy, bạn sẽ nhận được tổng số tiền bảo hiểm 1 lần là 7.494.545 đồng.

>> Hướng dẫn thủ tục rút BHXH một lần, gọi: 1900.6169

–

3. Tư vấn về thủ tục rút bảo hiểm xã hội một lần

Câu hỏi:

Xin chào luật sư, Mình tên T, mình đã làm việc được hơn 6 năm, tổng thời gian tham gia bảo hiểm xã hội là hơn 4 năm. Mình đã nghỉ việc chính thức ở 1 công ty cũ tại TPHCM từ tháng 03/201x, từ đó đến nay mình làm việc bán thời gian và thời vụ cho 1 số cty (không tham gia các hình thức bảo hiểm). Nay mình muốn nộp hồ sơ xin rút BHXH 1 lần, mình đã tham khảo các danh mục hồ sơ cần nộp cho cơ quan BHXH nhưng mình còn nhiều băn khoăn, xin bên công ty trợ giúp dùm:

1. Hồ sơ theo qui định: – Sổ BHXH : đã có, chốt tháng 03/201x. – Quyết định nghỉ việc: Công ty cũ của mình là cty Hàn Quốc nên họ không làm quyết định nghỉ việc mà là Quyết định xác nhận thời gian làm việc, vì vậy cho hỏi 2 quyết định này có hiệu lực tương đương hay không? Cty này đã rời khỏi Việt Nam thì có vấn đề gì không? – Đơn đề nghị hưởng BHXH một lần: đã có.

2. Nơi nộp hồ sơ: Nơi đăng ký thường trú của mình là ở Tiền Giang, tạm trú TP. Cần Thơ, công ty cũ là ở TP.HCM thì mình phải nộp hồ sơ ở đâu để được giải quyết?

3. Sổ BHXH của mình đã chốt vào 03/201x, có nghĩa là quá 1 năm không tham gia BHXH rồi. Như vậy sau khi mình nộp đầy đủ hồ sơ, mình có cần đợi 1 năm sau mới được lãnh trợ cấp BHXH 1 lần hay không?Mong sớm nhận được phản hồi từ công ty. Xin chân thành cảm ơn.

Trả lời:

Cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi tư vấn đến Công ty luật Minh Gia. Về vấn đề của bạn, chúng tôi xin được tư vấn như sau:

Quy định về chính sách hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần

Khoản 1 Điều 1 Nghị quyết 93/2015/QH2013 về việc thực hiện chính sách hưởng bảo hiểm xã hội một lần đối với người lao động quy định những đối tượng được hưởng bảo hiểm xã hội một lần từ ngày 01/01/2016, bao gồm:

“Trường hợp người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc sau một năm nghỉ việc, người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện sau một năm không tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội khi có yêu cầu thì được nhận bảo hiểm xã hội một lần”. Như vây, bạn có thể yêu cầu được hưởng bảo hiểm xã hội một lần sau 01 năm kể từ khi nghỉ việc.

Về thủ tục, hồ sơ rút bảo hiểm xã hội 1 lần

Hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội một lần gồm có:

– Sổ bảo hiểm xã hội;

– Đơn đề nghị hưởng bảo hiểm xã hội một lần của bạn;

Bạn nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội một lần tại cơ quan bảo hiểm nơi bạn đăng ký thường trú hoặc tạm trú.

Trân trọng

Đọc thêm: Quy định lãnh bảo hiểm thất nghiệp